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[metadescription] => Mit „Wissen to-go“ nutzen Sie die Vorteile des Microlearning: Kleine, gezielte Lerneinheiten sorgen dafür, dass Wissen sofort verstanden, behalten und im Arbeitsalltag angewendet werden kann.
Team-Arbeitsräume & Rechte
- Struktur von Teams, Channels & Ordnern
- sinnvolle Benennungs- und Ablagelogik
- Freigaben & Versionierung von Dateien
Aufgaben & Projekte steuern
- Einfache Boards, Kanban-Ansätze & Checklisten,
- Verantwortlichkeiten
- Status-Updates - ohne zusätzliche Tool-Komplexität
Dokumentation & Wissen
- Aufbau eines Notiz- und Wissenshubs
- Vorlagen für wiederkehrende Abläufe
- Such- und Filterstrategien für den Arbeitsalltag
Meetings & Zusammenarbeit
- Klare Spielregeln für Chat vs. E-Mail
- Datei-Standards
- Protokoll- und Aufgaben-Nachverfolgung
- kurze Status-Rituale
Datensouveränität & DSGVO in der Praxis
- Daten-Minimalprinzip
- Rollen und Zugriffsrechte
- Auftragsverarbeitung mit Dienstleistern – pragmatische Leitplanken statt Paragrafen-Dschungel
Transfer in den Alltag
- Erarbeitung eines teamtauglichen "Digital-Working-Agreements"+
- Quick-Win-Liste (30/60/90 Tage) für die direkte Umsetzung
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Team-Arbeitsräume & Rechte
- Struktur von Teams, Channels & Ordnern
- sinnvolle Benennungs- und Ablagelogik
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Aufgaben & Projekte steuern
- Einfache Boards, Kanban-Ansätze & Checklisten,
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Dokumentation & Wissen
- Aufbau eines Notiz- und Wissenshubs
- Vorlagen für wiederkehrende Abläufe
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- Erarbeitung eines teamtauglichen "Digital-Working-Agreements"+
- Quick-Win-Liste (30/60/90 Tage) für die direkte Umsetzung
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[requirements] => Technische Voraussetzungen:
- PC, Apple Mac oder Tablet (ab 7 Zoll)
- mindestens Microsoft Windows 10 / macOS 11 / Android 10 / iOS 11 / iPadOS 13
- Headset (Kopfhörer mit Mikrofon)
- Webcam (dringend empfohlen)
- Internetzugang mit mind. 2 Mbps im Download und 1 Mbps im Upload (Speedtest)
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[targetgroupDescription] => Fach- und Führungskräfte, Projektverantwortliche, Ausbildende und Mitarbeitende, die in Teams (vor Ort oder remote) zusammenarbeiten und digitale Tools strukturierter, sicherer und effizienter einsetzen möchten.
Ideal für alle, die wenig Zeit haben und dennoch up-to-date bleiben möchten.
[goalsDescription] => In dieser Workshopreihe entwickeln die Teilnehmenden ein praxistaugliches, herstellerneutrales Set-up, mit dem digitale Tools effizient, übersichtlich und DSGVO-konform genutzt werden können - unabhängig davon, ob im Unternehmen z. B. Microsoft 365, Google Workspace oder andere Lösungen im Einsatz sind.
Mit Wissen to-go bieten wir kompakte 1,5-Stunden-Lerneinheiten, die sich flexibel in den Arbeitsalltag integrieren lassen. Nach dem Prinzip des Micro-Learnings vermitteln wir praxisnahes Wissen in kleinen, direkt anwendbaren Einheiten!
Vorteile für Arbeitgeber: Weniger Ausfallzeiten, höhere Motivation, schnelle Wissensupdates ohne lange Abwesenheiten.
Vorteile für Arbeitnehmer: Leicht integrierbar in den Arbeitsalltag, fokussiertes Lernen, sofort nutzbares Praxiswissen.
[additionalInfos] => Die Teilnahme an Bildungsmaßnahmen (auch Inhouse) kann über den
QualiScheck Rheinland-Pfalz für Einzelpersonen oder über das
Förderprogramm Betriebliche Weiterbildung für Unternehmen mit bis zu 1.500 EUR pro Teilnehmendem gefördert werden.
Wichtig: Der Antrag muss einen Monat vor Weiterbildungsbeginn vorliegen.
Sie möchten dieses Seminar als exklusives Training für Ihr Unternehmen buchen?
Hier geht's zur Anfrage.
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Förderprogramm Betriebliche Weiterbildung für Unternehmen mit bis zu 1.500 EUR pro Teilnehmendem gefördert werden.
Wichtig: Der Antrag muss einen Monat vor Weiterbildungsbeginn vorliegen.
Sie möchten dieses Seminar als exklusives Training für Ihr Unternehmen buchen?
Hier geht's zur Anfrage.
[goalDescription] => In dieser Workshopreihe entwickeln die Teilnehmenden ein praxistaugliches, herstellerneutrales Set-up, mit dem digitale Tools effizient, übersichtlich und DSGVO-konform genutzt werden können - unabhängig davon, ob im Unternehmen z. B. Microsoft 365, Google Workspace oder andere Lösungen im Einsatz sind.
Mit Wissen to-go bieten wir kompakte 1,5-Stunden-Lerneinheiten, die sich flexibel in den Arbeitsalltag integrieren lassen. Nach dem Prinzip des Micro-Learnings vermitteln wir praxisnahes Wissen in kleinen, direkt anwendbaren Einheiten!
Vorteile für Arbeitgeber: Weniger Ausfallzeiten, höhere Motivation, schnelle Wissensupdates ohne lange Abwesenheiten.
Vorteile für Arbeitnehmer: Leicht integrierbar in den Arbeitsalltag, fokussiertes Lernen, sofort nutzbares Praxiswissen.
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- PC, Apple Mac oder Tablet (ab 7 Zoll)
- mindestens Microsoft Windows 10 / macOS 11 / Android 10 / iOS 11 / iPadOS 13
- Headset (Kopfhörer mit Mikrofon)
- Webcam (dringend empfohlen)
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Fach- und Führungskräfte, Projektverantwortliche, Ausbildende und Mitarbeitende, die in Teams (vor Ort oder remote) zusammenarbeiten und digitale Tools strukturierter, sicherer und effizienter einsetzen möchten.
Ideal für alle, die wenig Zeit haben und dennoch up-to-date bleiben möchten.
Ziel
In dieser Workshopreihe entwickeln die Teilnehmenden ein praxistaugliches, herstellerneutrales Set-up, mit dem digitale Tools effizient, übersichtlich und DSGVO-konform genutzt werden können - unabhängig davon, ob im Unternehmen z. B. Microsoft 365, Google Workspace oder andere Lösungen im Einsatz sind.
Mit Wissen to-go bieten wir kompakte 1,5-Stunden-Lerneinheiten, die sich flexibel in den Arbeitsalltag integrieren lassen. Nach dem Prinzip des Micro-Learnings vermitteln wir praxisnahes Wissen in kleinen, direkt anwendbaren Einheiten!
Vorteile für Arbeitgeber: Weniger Ausfallzeiten, höhere Motivation, schnelle Wissensupdates ohne lange Abwesenheiten.
Vorteile für Arbeitnehmer: Leicht integrierbar in den Arbeitsalltag, fokussiertes Lernen, sofort nutzbares Praxiswissen.
Inhalt
Mit „Wissen to-go“ nutzen Sie die Vorteile des Microlearning: Kleine, gezielte Lerneinheiten sorgen dafür, dass Wissen sofort verstanden, behalten und im Arbeitsalltag angewendet werden kann.
Team-Arbeitsräume & Rechte
- Struktur von Teams, Channels & Ordnern
- sinnvolle Benennungs- und Ablagelogik
- Freigaben & Versionierung von Dateien
Aufgaben & Projekte steuern
- Einfache Boards, Kanban-Ansätze & Checklisten,
- Verantwortlichkeiten
- Status-Updates - ohne zusätzliche Tool-Komplexität
Dokumentation & Wissen
- Aufbau eines Notiz- und Wissenshubs
- Vorlagen für wiederkehrende Abläufe
- Such- und Filterstrategien für den Arbeitsalltag
Meetings & Zusammenarbeit
- Klare Spielregeln für Chat vs. E-Mail
- Datei-Standards
- Protokoll- und Aufgaben-Nachverfolgung
- kurze Status-Rituale
Datensouveränität & DSGVO in der Praxis
- Daten-Minimalprinzip
- Rollen und Zugriffsrechte
- Auftragsverarbeitung mit Dienstleistern – pragmatische Leitplanken statt Paragrafen-Dschungel
Transfer in den Alltag
- Erarbeitung eines teamtauglichen "Digital-Working-Agreements"+
- Quick-Win-Liste (30/60/90 Tage) für die direkte Umsetzung
Voraussetzung
Technische Voraussetzungen:
- PC, Apple Mac oder Tablet (ab 7 Zoll)
- mindestens Microsoft Windows 10 / macOS 11 / Android 10 / iOS 11 / iPadOS 13
- Headset (Kopfhörer mit Mikrofon)
- Webcam (dringend empfohlen)
- Internetzugang mit mind. 2 Mbps im Download und 1 Mbps im Upload (Speedtest)
Weitere Informationen
Die Teilnahme an Bildungsmaßnahmen (auch Inhouse) kann über den QualiScheck Rheinland-Pfalz für Einzelpersonen oder über das Förderprogramm Betriebliche Weiterbildung für Unternehmen mit bis zu 1.500 EUR pro Teilnehmendem gefördert werden.
Wichtig: Der Antrag muss einen Monat vor Weiterbildungsbeginn vorliegen.
Sie möchten dieses Seminar als exklusives Training für Ihr Unternehmen buchen? Hier geht's zur Anfrage.
Abschluss
Teilnahmebescheinigung
Ort
Veranstaltungsdaten
Zeitraum:
6. März 2026
–
27. März 2026
Uhrzeit: freitags, 11:00 bis 12:30 Uhr
Unterrichtsstunden: 8
Weitere Termine:
17. Februar 2026
–
24. Februar 2026
24. März 2026
–
26. März 2026
6. Mai 2026
–
27. Mai 2026
12. Mai 2026
–
2. Juni 2026
Kosten
Veranstalter
IHK-Bildungszentrum
54292 Trier
Ansprechpartner
Anja Marmann
E-Mail: marmann@trier.ihk.de
Tel: (06 51) 97 77-7 56
Anmeldung
